logo mini 01 novosti 02 proizvajalci 03 oblikovalci odprodaja_p 05 kontakt 06 povezave

Cassina Imm Cologne 2020 1

Številna podjetja se od začetka pandemije COVID-19 osredotočajo na svoje zaposlene . Menedžerji jih ne vidijo več kot samo delavce, ampak zdaj o njih razmišljajo kot o ljudeh s posebnimi potrebami, težavami in okoliščinami. Prizadevajo si izboljšati svoje dobro počutje in srečo v podjetju, ker to poveča njihovo produktivnost in pomaga ohraniti talente ter doseči boljše rezultate. 

Temu kontekstu moramo dodati nov izziv digitalizacije, s katerim se podjetja zdaj soočajo. Če se želijo razvijati na trgu, se morajo podjetja prilagoditi in prilagoditi temu izrazito digitaliziranemu scenariju. To ne pomeni samo zaposlitve od doma, ampak pomeni globljo spremembo: spremembo filozofije in pristopa k delu.

Te spremembe se bodo odražale v novih pisarnah leta 2021, pri čemer se bodo podjetja, ki so se odločila za ta izziv, že prilagodila svoje fizično okolje. 

Pisarne bodo v glavnem postala zbirališča

Poslovna potovanja za srečanje s strankami so zdaj skoraj preteklost. Zaradi varnosti ne moremo potovati in se srečati kot prej. In to je sprememba, ki ostane. Toda to novo obdobje digitalizacije, ki ga je s seboj prinesla pandemija, nam je omogočilo, da optimiziramo svoj čas in prihranimo stroške; namesto da bi se odpravili na sestanek, se lahko zdaj srečamo iz pisarn in tako izkoristimo čas, prihranjen za druge naloge. To je povzročilo, da so podjetja videla, da potrebujejo nekje digitalne sestanke ali digitalne sobe, namenjene video klicem, usposabljanjem, spletnim seminarjem, predstavitvam, konferencam,.. V ta namen je smotrno prilagoditi pisarniške prostore, ki so tedaj namenjeni mreženju vse prej, kot delu. 

7955 n Arper Kata sostenibilità

 

Odprti in prilagodljivi delovni prostori 

Preoblikovanje pisarn za obravnavo teh sprememb poteka v obliki odprtih prostorov v nasprotju s prejšnjimi zaprtimi pisarniškimi modeli. S koncepta dodeljenih delovnih mest so pri Dynamobel prešli na sistem, v katerem se zaposleni lahko premikajo po potrebi. Njihovi delovni prostori se lahko spremenijo z inovativnimi rešitvami pohištva, ki jim omogočajo individualne ali skupne delovne postaje in jih lahko uporabnik spremeni; na primer glede višine mize, da lahko bolje opravljajo svoje delo, povečajo svoje udobje in se izognejo slabim položajem. 

arper kata

 

Cetelem 08 1024x569

 


DOM 

PISARNE / ŠOLE

VRT 

DODATKI

OrionIntertrade issuu logo instagram icon orioninstagram iconinstagram


Prijava na novice iz Oriona
Prejemanje
S klikom na gumb PRIJAVA soglašate, da vam občasno pošljemo informativne letake.